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近年来，济源市人民法院贯彻落实省政府省法院府院联动工作要求，以示范区府院联动联席会议制度为依托，坚持“常态联络做加法、联动化解做减法、能力提升做乘法、前端化解做除法”工作理念，将联动范围拓展到执行工作协同、法治政府建设、营商环境优化、重大风险处置等领域，建立起多主体、开放式的常态化府院联动机制，为破解诉源治理难题、推进基层治理现代化贡献法治力量。

常态联络做加法

推进建立常态化府院联络机制，增加联络对象、联络频次和联络内容。由“一把手”牵头，以班子成员、中层正副职为主体，组建19个府院联动联络小组，与示范区各镇办、开发区“一对一”对接，实现与地方政府、人大、调解委员会等基层社会治理力量的常态化全面联动，进一步推动司法数据共享、调解力量共用，全力争取群众纠纷化解需求与基层综治力量的吻合对接，积极探索破解诉源治理难题的新路径。

联动化解做减法

重点围绕涉党政机关案件，坚持“一案一报”，及时向党委政府专项报告办理情况，推进行政争议在诉前、诉中实质化解，压减行政纠纷进入诉讼和执行程序的数量，助力维护政务诚信。2022年以来，累计向市政府及相关职能部门专项报告21期，并逐案分析并提出意见建议。报告同时，在行政案件立案阶段，即组织当事人进行诉前证据交换，联动相关职能部门开展诉前调解工作，目前已累计实质性化解纠纷35件，有力维护了政府公信。

能力提升做乘法

全面覆盖的旁听庭审与精准反馈的司法建议相结合，力促行政机关依法行政意识能力倍速提升。在示范区党工委组织部、愚公移山干部学院支持下，旁听庭审被纳入党政干部轮训必修课，通过选取征地拆迁、工伤认定等行政纠纷典型案例，采取“庭前讲解、庭中旁听、庭后点评”的方式，以案释法提升行政机关依法行政意识和能力，截止目前已组织旁听210余人次。针对个案中发现的方面苗头性问题，具体分析、精准反馈，助力行政机关更新执法理念、规范执法程序，累计向住建、银行监管等部门发送司法建议6件。今年上半年，行政机关负责人出庭应诉68件，出庭率93.15%，同比上升17.5%。

前端化解做除法

通过“法院提醒＋提前介入+多方联调”的模式，强化府院联动，力促涉众敏感案件在前端大量化解，消除影响基层稳定的风险隐患。将涉群体性争议、重大风险隐患等案件，纳入立案庭诉讼风险重点监管事项，在向党委政府报告的同时，联动相关职能部门提前介入处置，力争此类纠纷前端预警、源头化解。其中，某物业公司起诉业主物业服务合同纠纷案，通过个案调解发现存在的共性问题后，及时与住建局、房管局等部门协调沟通，最终促成小区业主与物业公司就物业费缴纳标准达成共识，及时消解了所在小区后续群体性诉讼风险，取得了“化解一个案，解决一大片”的良好社会效果。

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